↑以上のような悩みに お答えします。

 

 

それでは、さっそく本題に入りましょう。

 

【新入社員の憂鬱】合わない仕事が精神的に苦痛で…→改善策２選で【科学データをもとに解決】

【もう限界】新卒社員だけど、仕事が合わなくて辛い…→『反復思考』に注意⁉︎【科学で解説】

 

【必見】本記事では、あなたのキャリアの苦しみを解消すべく、科学データをもとに、改善策を発信していきます。

 

 

わたしと共に、対策していきましょうね。

 

…

 

 

もっとも避けるべきは、あなたの脳内で くり返される「マイナス思考のリピート」にアリです。

 

…ここで１つ、あなたに質問させてください。

 

 

 

…もしも、答えが「Yes」なら、、要注意。

 

 

 

 

（参考文献：『超ストレス解消法 イライラが一瞬で消える１００の科学的メソッド』『insight（インサイト）ーいまの自分を正しく知り、仕事と人生を劇的に変える自己 認識の力』）

 

 

 

断言できます。

 

いまの あなたに必要なのは、世間の批判の声を気にすることでなく、あなた自身を労（いたわ）り、思いやることなのだと。

 

【朗報】「合わない職場」を抜け出すメリットとは？

 

ただ一方で、↓以下のような反論もあるかもしれません。

 

 

かなりキツい意見ですが、、たしかに↑上記にあるとおり、早期 離職が「マイナス評価」になることは事実。

 

長期的なキャリアという視点から見ると、 “汚点” となるリスクありかもですね。

 

…しかし、です。

 

 

…そう思いませんか？

 

 

 

（参考 文献：『残酷すぎる成功法則ー９割 間違える「その常識」を科学する』）

 

 

なので、一般論で言われる「まずは１年」「せめて半年」といった考えは、完全スルーでOK。

 

 

さらにいうと、組織 心理学の研究データでは、↓以下のことも明らかにされています。

 

 

 

 “ダウン” じゃないですよ。

 “アップ” ですからね。

 

おそらく、チャレンジや経験 回数が多い人のほうが、 “失敗を糧（かて）” にして、人生の成功を掴みやすくなるのでしょう。

 

なので、将来を心配して「再就職できるかどうか…」「生活していけるか…」と悲観しなくても、だいじょうぶ。

 

 

【警告】慢性ストレスを放置すると…⁉︎

 

ご注意ください。

 

 

…おどすような言い方で、すみません。

 

しかし、事実です。

 

ここで１つ、振り返ってみてください。

 

 

 

…そして、あなたの表情から、笑顔が失われていませんか。

 

 

 

 

…さぁ、想像してみてください。

 

適性に合わない職場のせいで、あなたのキャリアの可能性が閉ざされていく “不幸せな未来” を。

 

人生にも仕事にも絶望し、苦しい毎日に耐えるだけの “悲痛な末路” を。

 

 

…そう思いませんか？

 

 

 

 

【科学で克服】仕事が合わなくて、毎日の出勤が辛い…→新入社員が取るべき【２つの改善策】

 

 

 

（参考文献：『超ストレス解消法 イライラが一瞬で消える１００の科学的メソッド』『insight（インサイト）ーいまの自分を正しく知り、仕事と人生を劇的に変える自己 認識の力』『サーチ・インサイド・ユアセルフー仕事と人生を飛躍させるグーグルのマインドフルネス実践法『後悔しない超 選択術』）

 

 

 

なので、いま直面している「長時間 労働へのグチ」や「対人 関係の問題」などは、すべて吐き切っちゃうのが吉ですよ。

 

あなたのストレス源となっている「合わない職場」への不満を、これでもかというくらい曝（さら）け出してみてください。

 

くわしい内容は↓以下の記事で お話していますので、ぜひ ご覧くださいね。

 

 

 

【科学が証明】『退却ルート』を用意すべし！

 

 

そして、ここからが本題。

 

あなただけに暴露しますが、、「仕事が合わなくて…」から脱却できない人の９７〜９９％には、共通の “失敗パターン” が。

 

 

つまり、新入 社員として入った現在の会社 “だけ” に囚われてしまい、ほかの代替案に目を向けられrなくなっている。

 

シンプルに、視野が狭くなっているのですね。

 

…キツい言い方で、すみません。

しかし、確かな事実。

 

（参考 文献：『超ストレス解消法 イライラが一瞬で消える１００の科学的メソッド』）

 

 

つまり、１つの職場に留まって「どうにか克服しないと…」と悩んでいるときほど、かえって問題を深刻化させてしまいがちに。。

 

（参考 文献：『ネガティブな感情が成功を呼ぶ』『事実はなぜ人の意見を変えられないのか』『悪いヤツほど出世する 日本経済新聞 出版』）

 

 

その証拠に、仕事のミスマッチから抜け出せるビジネス パーソンは みんな、じぶんだけの “逃げ道” を持っているもの。

 

みんな口に出さないだけで、もしものときに備えた “緊急 手段” を備えているものなのです。

 

 

なので、断言できます。

 

 

【まとめ】合わない仕事・職場が苦痛で…→新入社員が困難を乗り切るには？【行動だけが正義】

 

さて、今回は以上です。

 

ここまで話をきいてくださった あなたに、心からの感謝を。

どうもありがとう。

 

 

（参考 文献：『ヒトはなぜ先延ばしをしてしまうのか』）

 

 

なので、わたし個人の体験談としても、ものごとを先延ばしにするデメリットは、ほんとうに よく理解できます。

 

…さぁ、イメージしてみてください。

 

 

このまま現状 維持に留まり、じぶんの将来を悲観しながら、 “真っ暗な未来” が襲ってくるのを待ちますか？

 

それとも、ツラい状況を打破すべく、いますぐ動き出していきたいでしょうか？

 

だいじょうぶ。

 

 

 

決定権は、あなたの手の中にあります。